我院举办2012年中层干部培训班

为进一步加强医院管理，切实提高中层干部的领导力和执行力，打造一支具有较强管理能力和较高管理水平的中层干部队伍，通过管理提高效益，增强医院的核心竞争力，5月19日至20日，我院在美丽的太湖之畔举行中层干部培训班，培训会由黎志明副院长主持，院领导班子及中层干部110余人参加培训。

朱院长在培训会上作开班动员，着重提了三点意见，一是要充分认识举办中层干部管理培训的重要性；二是要加强学习，切实提高履职能力和综合素质；三是要找准定位，切实注重制度的落实和执行。朱院长希望全体中层干部通过学习，掌握新方法、总结新经验、构建新模式、拓展新思维，做一个敢于管理、善于管理的“智慧型”中层。

此次培训班安排了两场讲座。20日上午邀请了苏大附一院院长、博士生导师、研究员葛建一作《科室绩效和成本管理》专题讲座。医院科室管理是医院管理的基础和核心，也是当前医院管理的热点和难点。葛院长从科室目标管理和成本管理、科室管理难点、临床科室成本管理与绩效考核，床位管理等几个方面对科室管理的重点环节、重要内涵做了深入浅出地讲述，精辟实用的授课内容让大家受益匪浅，互动时广大中层干部们就科室管理中存在的问题积极踊跃提问，葛院长结全自身管理经验妙语连珠，给人以深深启迪，葛院长生动幽默的语言风格以及参与式的讲座方式赢得了一致好评。

下午，台湾中国医药大学医务管理研究所医管硕士、北京艾德蒙医院管理咨询有限公司总经理、四川大学华西医院运营创新管理委员会顾问、四川大学医院管理MBA班客座教授、山东省烟台山医院管理顾问傅天明教授应邀为我院中层干部作题为《医院绩效管理》讲座，近三个小时的讲课过程中，傅天明教授从医疗行业面临的挑战、现代化医院的要素、医院绩效制度、绩效奉给等方面充分阐述，紧密结合医院实际，以图文并茂的形式，知识性、实用性为一体的讲授方式，为我院中层干部上了精彩的一课。

整整一天的培训使我院中层干部对科室绩效管理有了新的认识和了解，拓宽了视野，增长了见识，更新了理念，中层干部培训适应当前医院发展的需要，将对加快医院跨越发展将起到有益的推动作用。